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今天想到一個類似的生命經驗，提出來分享，就當做占星學在「心理病理」方面的總結！
畢竟，定宇不是專業的醫生，也只能適度的以占星學的層面來進行分析。
相關網誌參考：
若以占星學來論病理現象
定宇的「月海五宮」病理參考！
由《定宇的「月海五宮」病理參考！》中我提到，『我喜歡上「被人需要的感覺」』。
之前針對我以往的工作一直在尋找答案，因為那些工作幾乎都有個共通點「我一離開，店就收掉了！」
跟人家討論這件事時，會覺得有點扯。然而如果由『我喜歡上「被人需要的感覺」』來思考時，就比較有答案了。
我之前都比較著重在「離開之後，店就收掉！」的點上，然而如果把時間退回「我是如何進入這間店」的時候，那思考點又不同了！
因為，我進去的幾間公司，幾乎都是在「正需要人的時候」，可能是公司正在變動中，也可能是公司剛開始。而多數老闆也是急於請人，所以也就很少進行員工的過濾，甚至是對員工也要求各方面的速成，也就少了培訓！
那麼，這就可以很合理的解釋，為何在我離開之後，店就收掉的原因了！
（例如：老闆的無心經營）
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