就是「為反對而反對」。
因為他的立場和我的立場不同,
所以我就要反對!
不論他說了些什麼,
又或者他做了些什麼,
就是要反對到底!
這種反對,
通常是強烈的「情緒反應」,
也因此所做出來的言行,
就會參雜著一堆負面雜質了。
心翔 謝定宇 高雄巿鼓山區華豐街 (近瑞豐夜巿) tonyankh@hotmail.com
孟浩老師5/27 晚上七點導讀 Tracy Marks 的著作《自我發現的占星學(The Astrology of Self-Discovery)》(http://blog.yam.com/leeastro/article/15289017)
今天導讀的重點為「冥王星」。Tracy Marks 提出冥王星的三個階段正向作用:
第一階段 處理情緒的情緒強度 |
因為人有的時候,會產生冥王星型的偏激,此時容易被情緒所控制,在這個時候,就是要去學會如何馴服這個情緒。 |
第二階段 發現宣洩管道 |
馴服情緒的部份,其中包含了尋找出適當的宣洩管道。 |
第三階段 體驗情感的力量 |
在透過<1>、<2>的步驟之後,會更與自己的內在核心更接近,此時則可將將冥王星的能量轉為"發憤圖強"的力量。 |
後記:
以習修光的課程的定宇來說,單就冥王星這個章節,我十分推薦這本書。
Tracy Marks 在書中提出十九點的建議,以及一些思考方向,對一個有意願進行「自我探索」、「自我成長」、「淨化冥王星業力」的人而言,會是一個很大的禮物!
要把心理學的理論和占星學的架構進行融合,真的是不太容易。
不同的結合就會產生不同的狀態。
在《東西半球合論架構參考》網誌中提到「到底《七宮配合他人》是出自於「我很清楚自己的價值,所以我能夠保有自己(有自我感),也能夠配合別人」。還是這個人的配合別人,其實是希望在和他人之中,尋求他人的肯定。藉著別人給予的認同,進一步的來肯定自己的《自我價值》,進階的提昇認同感。」
這邊可以看出定宇給西半球一個推論假設:「配合別人,是為了獲得肯定」
所以,如果當事人很清楚,自己是要另一個人的肯定,來提高自己的自我認同或自我價值、自我感時,那也很好,至少他很清楚。很有意思的,如果他們清楚自己是在做這種事,當他在得不到肯定時,多半他也會認了,頂多小小的沮喪,再努力就好。
然而,如果當事人不清楚,自己是「需要藉由另一人的肯定,來提高自己的自我認同時」,而他又得不到肯定時,那他的挫折感就比前者來的大。
可以去想想,有時會遇到一些人,在做了許多事之後,會突然轉向去數落身旁的人,開始說自己做了多少事,甚至又會說自己是「好心沒好報」。有時,這可能就是一個蠻常見例子。
甚至,如果再思考的更深入一點,
如果他本身的自我感不足,即使我們給了他肯定,他還是不滿足。
搞不好又會陷入另外一種「尋求他人的肯定來滿足自己」的「癮」之中。
這,又是另外一個故事了。
本篇網誌先介紹一點基本的「名詞」概念:
有別於坊間提到的「四大象限」:
第一象限:1、2、3宮
第二象限:4、5、6宮
第三象限:7、8、9宮
第四象限:10、11、12宮
Noel Tyl 則以他的經驗提出「四大半球」的概念。
四大半球則是以《上昇、下降、天頂、天底》四軸線為主來畫分的,
所以
(上昇)東半球:12、1(上昇)、2宮
(下降)西半球:6、7(下降)、8宮
(天頂)北半球:9、10(天頂)、11宮
(天底)南半球:3、4(天底)、5宮